Modernisation et numérisation  

En 2024, le CIPVP a modernisé ses outils, ses systèmes et ses services numériques pour travailler plus intelligemment, réagir plus rapidement et servir les Ontariennes et Ontariens de manière plus efficace. 

Un employeur de choix

Le programme de reconnaissance des employés du CIPVP souligne l’excellence dans les contributions, le travail d’équipe et le souci de réaliser notre mission. Au cœur de ce programme se trouvent nos prix annuels d’excellence, décernés à des personnes et à des équipes mises en candidature par leurs collègues qui incarnent les valeurs de base de notre organisation, qui sont le respect, l’intégrité, l’équité, la collaboration et l’excellence.  

En plus de ces prix d’excellence, nous soulignons tout au long de l’année, de différentes façons, le travail exceptionnel de nos employés, afin de reconnaître et de célébrer en temps réel leurs réalisations d’une façon qui leur semble pertinente, notamment par des courriels de la commissaire et du comité de la haute direction. En créant une culture de reconnaissance, ce programme favorise et renforce le souci de l’excellence sur le plan des services et du leadership au sein du CIPVP.

Planification et priorités stratégiques 

En 2024, le CIPVP entamé les derniers mois de son plan stratégique 2021-2025. Pour favoriser la mise en œuvre de sa vision, de sa mission et de ses objectifs, le CIPVP a continué de mettre au point son cadre de planification stratégique. Ce cadre énonce les principales activités de l’année, les produits et résultats attendus et les indicateurs de rendement clés. Ces indicateurs revêtent une importance particulière, car ils nous permettent d’évaluer nos progrès en regard de nos objectifs et, en définitive, de mesurer l’influence concrète que nous exerçons. Ce cadre a pour but d’orienter nos ressources vers les aspects qui comptent le plus pour la population ontarienne, et il s’est révélé essentiel pour guider nos efforts en vue de devenir un organisme de réglementation moderne et efficace qui exerce une influence concrète.

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Bannière : Œuvre originale d’Aedán Crooke de Surface Impression, commandée pour la Vitrine de la transparence du CIPVP.